## Реферальная программа CDEK

## г. Новосибирск

Настоящая Реферальная программа CDEK представляет собой соглашение между Компанией  и  Исполнителем  (далее  -  «Соглашение»),  которое  регулирует  порядок  оказания Исполнителем услуги по Рекомендации Кандидата на Вакансию в соответствии с предъявляемыми к ней требованиями.

Условия Соглашения являются публичной офертой в соответствии со ст. 435 и ч. 2 ст. 437 Гражданского кодекса Российской Федерации.

Соглашение считается заключенным с момента предоставления Исполнителем сведений о себе и Кандидате в порядке, установленным настоящим Соглашением (акцепт оферты).

## 1. Термины и определения

Компания -Общество с ограниченной ответственностью «СДЭК-Глобал» /ОГРН 1157746448463, ИНН 7722327589, КПП 540601001, юридический адрес 630007, Новосибирская обл,  Новосибирск  г,  Кривощековская  ул,  дом  №  15,  корпус  1  этаж  1,2/  или  Общество  с ограниченной ответственностью «СДЭК Диджитал» /ОГРН 1205200020673, ИНН 5257197365, КПП 540601001, юридический адрес 630007, Новосибирская обл, Новосибирск г, Кривощековская  ул, дом № 15, корпус 1, этаж 2 помещ. 5. Сведения о Компании, с которой Исполнитель заключает  Соглашение,  указываются  на  сайте  https://rabota.cdek.ru/  с  условиями Вакансии.

Исполнитель - дееспособное физическое лицо, являющееся гражданином РФ, совершившее определенные Соглашением действия и соответствующее критериям, установленным Соглашением.

При этом Исполнителем не может являться:

- сотрудник Компании и их дочерних обществ (далее по тексту - ДЗО);
- -лицо,  оказывающее  любой  Компании  или  ДЗО  услуги  поиска и подбора персонала (рекрутмента);
- физическое лицо, являющееся сотрудником рекрутингового агентства, или физическое лицо, в том числе индивидуальный предприниматель, оказывающее услуги поиска и подбора персонала (рекрутмент);
- физическое лицо, применяющее специальный налоговый режим «Налог на профессиональный доход»;
- сам Кандидат или его родственник.

Рекомендация -  предоставление  Исполнителем  сведений  о  себе  и  Кандидате  в  порядке, установленном Соглашением (акцепт оферты).

Кандидат -  дееспособное  физическое  лицо,  достигшее  восемнадцати  лет,  являющееся гражданином Российской Федерации, которого Исполнитель рекомендует Компании на определенную Вакансию.

При этом Кандидатом не может быть:

-  сотрудником  Компании  или  ДЗО, в  том  числе  прекратившим  трудовые отношения  с  любой Компанией или ДЗО в последние 3 месяца до предоставления Рекомендации, не рассматривался ранее  ни на одну  из  вакансий  Компании,  не принимал  участия  в организованных  Компанией стажировках, практиках и других программах текущего и прошедшего календарного года;
- исполнителем, партнером, контрагентом по заключенному договору с Компанией или ДЗО, в том числе сотрудник такого исполнителя, партнера или контрагента;

Вакансия - открытая должность в Компании, в отношении которой установлена возможность Рекомендации  в  соответствии  с  Приложением  №1  к  настоящему  Соглашению.  Конкретные условия Вакансии указываются на сайте https://rabota.cdek.ru/ .

Найм - заключение Компанией трудового договора с Кандидатом и успешное прохождение им испытания, установленного трудовым договором в соответствии с требованиями действующего трудового законодательства РФ.

Вознаграждение -денежное вознаграждение, выплачиваемое Компанией в пользу Исполнителя в случаях, установленных настоящим Соглашением.

Фрод - любые действия Кандидата или Исполнителя, прямо или косвенно направленные на недобросовестное  участие  в  реферальной  программе  CDEK  в  соответствии  с  настоящим Соглашением.

## 2. Общие положения участия в реферальной программе CDEK

- 2.1.  Исполнитель  в  целях  участия  в  реферальной  программе  CDEK  заполняет  форму  на  сайте https://rabota.cdek.ru/, указывая свои данные (ФИО, телефон) и данные Кандидата (ФИО, телефон).

Направление  сведений  о  Кандидатах  другими  способами  для  участия  в  рамках  реферальной программы CDEK не допускается.

Дополнительные сведения Исполнителя, которые предоставляются по запросу Компании в случае выплаты Вознаграждения: дата рождения, гражданство, паспортные данные (серия, номер, дата выдачи и орган выдачи, код подразделения), адрес регистрации, СНИЛС, ИНН, реквизиты банковского счета Исполнителя.

Передавая  контакты  Кандидата,  Исполнитель  понимает  и  соглашается,  что  при  первом общении с Кандидатом сотрудник Компании будет ссылаться на Исполнителя.

- 2.2. Исполнитель гарантирует, что им получено согласие от Кандидата на Рекомендацию, в том числе на передачу его персональных данных в Компанию, и обязуется по требованию Компании предоставить  в  течение  3  (трех)  календарных  дней  с  момента  получения  соответствующего требования оригинал указанного согласия Кандидата.
- В  случае  получения  Компанией  от  Кандидата  сведений  о  нарушении  Исполнителем требования о наличии согласия на передачу персональных данных, Рекомендация Исполнителя отклоняется,  а  акцепт  оферты  не  считается  достигнутым.  Персональные  данные  подлежат уничтожению.
- 2.3. Рекомендация  признается совершенной  при условии заполнения Исполнителем  всех необходимых полей в форме, установленной Компанией на странице Вакансии в сети Интернет, а также соблюдения условий Соглашения.
- 2.4. Кандидат проходит все этапы собеседования и конкурс на общих основаниях.
- 2.5. Рекомендованный  Кандидат  должен  максимально  полно соответствовать  заявляемым требованиям вакансии. Степень соответствия Кандидата вакансии определяется Компанией.
- 2.6. Список вакансий, участвующих в реферальной программе CDEK, и размер вознаграждения определяются Приложением №1 к настоящему Положению.

## 3. Права и обязанности сторон

- 3.1. Исполнитель обязан соблюдать условия настоящего Соглашения, в том числе:
- 3.1.1.  предоставлять  только  те  сведения  о  Кандидате,  которые  получены  им  допустимым законодательством Российской Федерации (далее - законодательство РФ) способом;
- 3.1.2. незамедлительно сообщить Компании о факте неправомерной передачи ей персональных данных Кандидата;
- 3.1.3.  предоставлять  о  себе  достоверные  сведения,  необходимые  для  участия  в  реферальной программе CDEK, в том числе сведения о налоговом статусе и резидентстве;
- 3.1.4. сообщить о любых изменениях собственных данных, указанных в заполненной Исполнителем  форме  и/или  переданных  Компании  иным  способом  в  рамках  настоящего Соглашения, в том числе платежных реквизитов;
- 3.1.5. в случае Найма Кандидиата и после получения от Компании формы акта по электронной почте  подписать  указанный  акт  и  направить  его  скан-копию  на  электронный  адрес  Компании указанный в вакансии. Сканированные копии документов имеют юридическую силу до момента обмена оригиналами.
- 3.2.  Исполнитель  вправе  в  любое  время  прекратить  участие  в  реферальной  программе  CDEK, письменно уведомив Компанию по адресу 630007, Новосибирская область, г. Новосибирск, ул. Кривощековская, д. 15, корпус 1, этаж 1,2.
- 3.3. Исполнитель заверят Компанию в том, что на момент акцепта оферты он является налоговым резидентом Российской Федерации. В случае изменения своего налогового статуса он обязуется сообщить об этом Компании по 630007, Новосибирская область, г. Новосибирск, ул. Кривощековская, д. 15, корпус 1, этаж 1,2
- 3.4. Компания обязуется выплатить Исполнителю Вознаграждение в случае Найма Кандидата.

- 3.5. Компания вправе отклонить Рекомендацию Исполнителя на участие в реферальной программе CDEK,  если  Исполнитель  не  соответствует  требованиям,  указанным  в  разделе  1  настоящего Соглашения.
- 3.6.  Компания  вправе  приостановить  участие  Исполнителя  в  реферальной  программе  CDEK  в целях проверки на Фрод и/или для выяснения иных существенных обстоятельств.
- 3.7.  В  случае  выявления  Фрода  Компания  вправе  расторгнуть  Соглашение  в  одностороннем порядке без выплаты Вознаграждения.
- 3.8. В случае, если Компания получила данные Кандидата самостоятельно и/или иным способом, но во всяком случае ранее Рекомендации, Рекомендация Исполнителя отклоняется. В таком случае после получения Рекомендации Компания вправе уведомить Исполнителя о данном факте.

## 4. Вознаграждение

- 4.1.  Услуги считаются оказанными с момента Найма Кандидата и успешного прохождения им испытательного срока.
- 4.2.  В  случае  Найма  Кандидата  Исполнителю  выплачивается  денежное  Вознаграждение  за оказанные услуги на следующих условиях:
- 4.3.  Размер  вознаграждения,  включает  НДФЛ  по  ставке  в  соответствии  с  действующим законодательством РФ, который подлежит удержанию Компанией из общей стоимости услуг в соответствии  с  положениями  законодательства  РФ.  Компанией  может  устанавливаться  иной размер Вознаграждения, который указывается в Приложении №2.
- 4.4.  Никакие  личные  расходы  Исполнителя,  связанные  с  участием  в  реферальной  программе CDEK, не подлежат компенсации Компанией.
- 4.5. Вознаграждение выплачивается на основании подписанного Компанией и Исполнителем акта оказанных услуг. Форма акта устанавливается Компанией и направляется Исполнителю по адресу электронной почты, указанному при заполнении формы на Рекомендацию Кандидата.
- 4.6.  В  случае  получения  Компанией  подписанного  Исполнителем  экземпляра  акта  оказанных услуг  и  соответствия  данного  акта  всем  требованиям  полноты  сведений  и  корректности реквизитов,  Компания  выплачивает  Исполнителю  Вознаграждение  в  течение  15  (Пятнадцати) рабочих дней.
- 4.7.  Вознаграждение  выплачивается  в  российских  рублях  на  банковский  счет  по  реквизитам, указанным Исполнителем. Исполнитель отвечает за корректность и достоверность указанных им реквизитов банковского счета.
- 4.8.  В  случае  прекращения  действия  реферальной  программы  CDEK  или  изменения  размера вознаграждения  по вакансии  во  время испытательного срока Кандидата,  вознаграждение выплачивается Исполнителю по правилам, установленным на момент совершения Рекомендации.
- 4.9.  Если  Найм  Кандидата  производится  на  другую  вакансию  по  причине  его  несоответствия требованиям заявленной Вакансии и при соблюдении условий настоящего Соглашения, Исполнителю выплачивается вознаграждение в размере 50 % от суммы, указанной в Приложении
- №2.
- 4.10. Компания имеет право отказать в выплате Вознаграждения Исполнителю в случае:
- 4.10.1. нарушения Исполнителем любого из условий настоящего Соглашения;
- 4.10.2. Кандидат принял предложение о Найме спустя более трех месяцев с момента Рекомендации.

## 5. Заключительные положения

- 5.1.  Компания вправе изменить условия настоящего Соглашения в одностороннем порядке без какого-либо  специального  уведомления  Исполнителя.  Компания  рекомендует  Исполнителю регулярно  проверять  настоящее  Соглашение  на  предмет  его  изменения  и  (или)  дополнения. Актуальная редакция Соглашения публикуется Компанией на сайте https://rabota.cdek.ru/.
- 5.2.  На  отношения,  возникшие  и  не  прекращенные  до  публикации  обновленной  редакции Соглашения, распространяется действие Соглашения  в новой редакции за исключением положений, предусмотренных п. 4.8 Соглашения.
- 5.3. Все споры и разногласия, которые возникают в связи с настоящим Соглашением, подлежат разрешению  путем  переговоров.  Спорные  вопросы,  не  урегулированные  путем  переговоров, подлежат разрешению в суде по месту нахождения Компании.
- 5.4.  Во  всем,  что  не  урегулировано  настоящим  Соглашением,  стороны  руководствуются

## Приложение №1 к Реферальной программе CDEK

## Список вакансий и размер вознаграждения за рекомендацию

| Вакансия             | Размер вознаграждения за рекомендацию, руб., до вычета налогов и сборов   | Испытательный срок   |
|----------------------|---------------------------------------------------------------------------|----------------------|
| Менеджер по продажам | 34 483                                                                    | 3 месяца             |
| Специалист 1С        | 34 483                                                                    | 3 месяца             |